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PG电子官方网站重庆银行2024届校园招聘重庆银行一直以来高度重视人才的引进与培养。现已启动2024届校园招聘工作,诚挚地邀请有志于投身中国金融事业,愿意通过努力创造个人价值,实现发展梦想的优秀毕业生加入我们,共同铸造美好未来。重塑自我,成为行家,我们期待您的加入!
两年培养期结束后,根据我行改革发展及人才队伍建设需要,结合管理培训生培养期间学习实践和考核情况定岗。
(1)基本要求:品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录;具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。
(2)学历要求:普通高等院校应届硕士研究生及以上学历,要求2024年1月至2024年8月期间毕业并获得国家认可的毕业证、;境外高校归国留学生,除要求在2023年1月至2024年8月期间毕业外,还应在2024年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。
(3)专业:金融科技、资管投行、贸易融资、风控建模、资产负债管理等方向的相关专业,同等条件下数学、统计学、物理、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、电子科学与技术、生物工程、机械工程等理工科类专业优先。
第二阶段:总行轮岗阶段。分支机构轮岗结束后,安排至总行科技部或数字银行部锻炼,期限为3个月。
(1)基本要求:品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录;具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。
(2)学历要求:普通高等院校应届本科及以上学历,要求2024年1月至2024年8月期间毕业并获得国家认可的毕业证、;境外高校归国留学生,除要求在2023年1月至2024年8月期间毕业外,还应在2024年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。
(3)专业:计算机类、数学类、电子信息类、自动化类、统计类、经济金融类专业,其中人工智能、通信工程、计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、信息安全、软件工程、网络工程等相关专业优先。
通过基层岗位的培养学习和实践锻炼,根据个人职业发展规划,成为未来重庆银行前、中、后台各个领域的专业人才。
入职集中培训后,进行6个月的轮岗培养,根据分支机构业务发展及人才队伍建设需要,结合储备生在分支机构轮岗期间的工作表现、业务技能储备等因素定岗为客户经理岗或综合柜员岗。
(1)基本要求:品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录;具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。
(2)学历要求:普通高等院校应届本科及以上学历,要求2024年1月至2024年8月期间毕业并获得国家认可的毕业证、;境外高校归国留学生,除要求在2023年1月至2024年8月期间毕业外,还应在2024年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。
(3)专业:重点招收理工科类(如数学、统计学、物理、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、电子科学与技术、生物工程、机械工程等)、经济金融类、管理类、法学类等相关专业PG电子,同等条件下理工科类专业优先。
(二)我行进行的所有人员招聘均不收取任何费用,也未组织开展和授权举办任何形式的考前培训辅导班。请各位应聘人员提高警惕,谨防上当受骗,切实维护自身合法权益。
重庆银行一直以来高度重视人才的引进与培养。现已启动2024届校园招聘工作PG电子,诚挚地邀请有志于投身中国金融事业,愿意通过努力创造个人价值,实现发展梦想的优秀毕业生加入我们,共同铸造美好未来。重塑自我,成为行家,我们期待您的加入!
两年培养期结束后,根据我行改革发展及人才队伍建设需要,结合管理培训生培养期间学习实践和考核情况定岗。
(1)基本要求:品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录;具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。
(2)学历要求:普通高等院校应届硕士研究生及以上学历PG电子,要求2024年1月至2024年8月期间毕业并获得国家认可的毕业证、;境外高校归国留学生,除要求在2023年1月至2024年8月期间毕业外,还应在2024年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。
(3)专业:金融科技、资管投行、贸易融资、风控建模、资产负债管理等方向的相关专业,同等条件下数学、统计学、物理、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、电子科学与技术、生物工程、机械工程等理工科类专业优先。
第二阶段:总行轮岗阶段。分支机构轮岗结束后,安排至总行科技部或数字银行部锻炼,期限为3个月。
(1)基本要求:品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录;具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。
(2)学历要求:普通高等院校应届本科及以上学历,要求2024年1月至2024年8月期间毕业并获得国家认可的毕业证、;境外高校归国留学生,除要求在2023年1月至2024年8月期间毕业外,还应在2024年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。
(3)专业:计算机类、数学类、电子信息类、自动化类、统计类、经济金融类专业,其中人工智能、通信工程、计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、信息安全、软件工程、网络工程等相关专业优先。
通过基层岗位的培养学习和实践锻炼,根据个人职业发展规划,成为未来重庆银行前、中、后台各个领域的专业人才。
入职集中培训后,进行6个月的轮岗培养,根据分支机构业务发展及人才队伍建设需要,结合储备生在分支机构轮岗期间的工作表现、业务技能储备等因素定岗为客户经理岗或综合柜员岗。
(1)基本要求:品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录;具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。
(2)学历要求:普通高等院校应届本科及以上学历,要求2024年1月至2024年8月期间毕业并获得国家认可的毕业证、;境外高校归国留学生,除要求在2023年1月至2024年8月期间毕业外,还应在2024年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。
(3)专业:重点招收理工科类(如数学、统计学、物理、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、电子科学与技术、生物工程、机械工程等)、经济金融类、管理类、法学类等相关专业,同等条件下理工科类专业优先。
(一)后续通知我行将通过电话、邮件、短信等形式通知应聘人员,请务必保持通讯畅通。(二)我行进行的所有人员招聘均不收取任何费用,也未组织开展和授权举办任何形式的考前培训辅导班。请各位应聘人员提高警惕,谨防上当受骗,切实维护自身合法权益。
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