PG电子官方网站金融行业职业规划方案金融行业职业计划金融服务业素来是人人羡慕“金饭碗”，伴随中国金融业开放，外资银行进入，中国金融机制改革，民营金融机构、保险机构、基金管理企业也在增加，从长远老看，受过比很好金融专业教育学生，将会有很多发展机会。金融行业职业计划金融服务业素来是人人羡慕“金饭碗”，伴随中国金融业开放，外资银行进入，中国金融机制改革，民营金融机构、保险机构、基金管理企业也在增加，从长远老看，受过比很好金融专业教育学生，将会有很多发展机会。金融学专业毕业通常有以下多个去向：一、商业银行，包含四大行和股份制商行、城市商业银行、外资银行驻中国分支机构。二、证券企业，含基金管理企业；上交所、深交所、期交所。三、信托投资企业、金融投资控股企业、投资咨询顾问企业、大型企业财务企业。四、金融控股集团、四大资产管理企业、金融租赁、担保企业。五、保险企业、保险经纪企业。六、中央（人民）银行PG电子官方网站、银行业监督管理委员会、证券业监督管理委员会、保险业监督管理委员会，这是金融业监督管理机构。七、国家开发银行、中国农业发展银行等政策性银行。八、社保基金管理中心或社保局，通常为保险方向。九、国家公务员序列政府行政机构如财政、审计、海关部门等；高等院校金融财政专业老师；研究机构研究人员。十、上市（或欲上市）股份企业证券部、财务部、证券事务代表、董事会秘书处等。不过，总所周知，20XX年对于全球金融业是灾难性十二个月，这场全球性金融危机始于20XX年下六个月信贷收缩，而流动性大幅度缩减则引发危机升级并在全球范围传输开来，随之而来是接二连三银行倒闭和史无前例政府大力干预行动。在这么背景下，20XX年行业前景一样暗淡，全球经济放缓和投资者和用户信心不足将对行业盈利水平和资产质量形成严峻挑战。从金融业就业角度来看，中国金融业对金融专业毕业生需求，已经呈下降趋势。这一趋势尤其表现在对金融专业本科生及以下学历需求上。因为金融硕士毕业生数量增加，和金融行业对金融本科生实用性质疑，对于本科毕业生需求有所下降，硕士需求则有所上升，但总体展现下降趋势。在和经济管理专业比较中，对会计和财务这些侧重实战操作型专业需求有所上升。另外，多年来，法律、计算机信息专业毕业生金融从业进入口径扩宽。法律对金融行业关键性自不待言。因为现代社会信息化高速发展，各行各业全部在高度实现业务信息化，所以大量计算机信息专业毕业生被大量引入金融业。在证券企业这个关键性愈加突出，假如一个证券企业交易系统出现问题，那么将是一场灾难。大量计算机专业人士加入到金融业中来，发挥了关键作用。金融行业所需要人才也越来越向综合性质发展。这在无形中也缩小了金融专业毕业生进入金融业门径，增加了金融专业毕业生就业竞争压力。金融业就业机会综述(分析)：1998年以来，因为东南亚金融危机影响，国家高度重视金融体系安全和稳健发展PG电子官方网站，对于金融业从业人员素质提出了较高要求，由此，银行及相关证券、保险等行业管理机构加大了对金融专业毕业生需求，开启了在国家统一分配制度打破以后新一轮对金融专业大学毕业生、硕士增量需求，金融行业监管部门人才举措，影响着所辖行业内商业银行、证券、保险等金融机构加大了对金融专业毕业生需求。一、进入行业监督管理部门做金融官员，对于金融硕士而言应是首选。首先，中国金融学是立足于宏观经济学，基于金融市场宏观调控，专业应用较易入手，政策把握比较到位；其次，在行业管理部门做上三五年再入行到实践机构最少能给个中层以上职位。其局限在于：要进入这多个行业主管部门难度较大，可能还需要背景依靠，本科生想进较难，除非本人确实很优异。二、进入国有四大商业银行是很好选择。含有一定银行业从业经验、专业背景，到股份制商行或外资银行驻华机构可能性会增大。我多个大学同学起初就是投身于国有四大行中，在城市股份制商业银行快速发展起来以后，纷纷跳槽，并成为城市商业银行、股份制商行中坚力量，很多成为中层管理人员，少数成为高层领导。城市商行、股份制商行灵活务实、不管资排辈干部任用方法，使得四大行成为其专业人才黄埔军校，至今这种情况仍在延续。即使国有四大行有部分遗留官僚积习，但其稳定收入，较轻压力，较高福利水平还是有一定吸引力，尤其对于女同学来说是个不错选择。提议对四大国有商行感爱好好友把专业方向集中在商业银行经营管理、国际金融、货币政策等方向上。三、政策性银行如开发行、农发行亦是较佳选择，但其工作性质类似公务员，金融业务并不突出，是靠政策吃饭地方，对于个人职业生涯益处相对于行业监管部门、商业银行来说还是较弱，若想在金融领域成一时气候最好不要选择这么单位。不过现在这类单位工资水平待遇等比商业银行好，而这也成为吸引毕业生眼球亮点所在。四、证券、信托、基金这三家均是靠风险管理吃饭，存在行业系统风险原因，但一旺俱旺，盈利相对较易，短期回报较高（风险亦大），且按真正企业管理机制运行，假如想在专业方面有所发展，有所建树，在这一行业做是极佳选择，很多基金经理、投资银行经理人员全部年薪过百万。难点是学历要求在逐步提升，最低要求硕士学历，相对于银行等金融机构其个人投资管理、金融运行能力要求更高，假如对这些行业有爱好，能够选择证券投资、金融市场、金融工程专业方向，假如是学财务管理、法律硕士专业（本科是金融经济），这也是不错选择。最近信托业重新崛起，对于金融专业和专业毕业生来说又添一新选择，而其大投行操作策略，又使其在人员使用上奉行精英路线，在投行业有一句线%职员所发明。上述三家当下用人思绪是主动挖角，在金融行业内人员流动性最强当属这三家。有志于风险管理、终日奔波、常年胃痛、居无定所精英人才不妨选择这个行业。当然，调侃之余，不能否认，这个行业给你回报和投入相比还是成正比。提议男同学选择此行业，应该更有发展。五、保险企业能够参考对商业银行分析，做上数年，有保险营销、风险管理经验以后，在中国股份制保险机构快速成长、外资保险机构进入契机下，还是大有可为。保险精算专业是很吃香。社保中心和财政审计部门等是养老地方，稳定有余，灵动不足，当然，期望取得稳健回报好友不妨作为一个选择来考虑。六、四大资产管理企业类似于政策性银行，现在其设置之初目标和作用在逐步消退。金融租赁、担保这个行业发展快速，能够考虑进入，当然，假如有在银行、经历，进入到这个行业中应该更有作为。七、在上市企业证券部工作经历亦可，先天横跨证券产业两行，再要发展有立脚点。假如全程做过IPO筹备工作，对未来职业生涯将愈加有益，它对财务、产业分析能力要求较高，要加强这方面学习。八、高校、研究所是有志于做学术同学首选，这显而易见就不多说了。金融业就业关键有利原因：1.在各行业薪酬横向比较中，金融业平均薪酬和福利最高。2.在全民市场经济气氛中，金融业从业者能够感受到正在从事着一份“体面”职业。3.每日全部工作在完全动态化市场环境中。4.有才华职员能够得到快速晋升。5.优厚遇遇和休假福利。6．低损耗率，行业平均志愿周转率为16%。金融业就业关键不利原因：1.工作时间长，工作压力相对较大。2.轻易受商业及股票市场周期影响。 3.大企业高度结构化环境轻易让人有被隔离和被忽略感觉。 4.有些大企业不愿意改变程序和尝试新想法。 5.时常见面临“道德”和“利益”两难选择。 6.金融业体制完善，规章制度严格，不需要创新，只需要遵守。 金融业招聘综述： 1.招聘过程正规，尤其是投资组合经理和分析师工作职位竞争猛烈。 2.金融市场仍处于经济萧条和丑闻双重打击所造成不景气时期。即使招聘仍在进行， 不过力度不大。 3.拥有优异分析技能和技术技能竞聘者受到广泛关注。 4.丰厚深蕴人际关系是金融业职业发展关键基础之一。 5.该行业需要是非MBA 学位毕业生，尤其是同时含有数学和统计学学位金融专业毕业 生，能够从事量化分析工作。 尽管全球经济仍未全方面复苏，但中国金融企业在这次冲击中却因祸得福跑到了整个 行业前茅，面对这新一轮洗盘，中国金融企业很可能因为走向世界需要而扩大对于行业人 才招募。 附：(一)金融业职业资格种类 、资格证书。此为入门证书，是进入证券行业必需证书。 共考五科：基础，交易，发行和承销，技术分析和基金。 、注册国际投资分析师（CIIA 注册国际投资分析师（Certified International Investment Analyst, 简称 CII ）考试是由注册国际投资分析师协会（ACIIA ）为金融和投资领域从业人员量身订制 一项高级国际认证资格考试。经过 CIIA 考试人员，假如拥有在财务分析、资产管理和 或投资等领域三年以上相关工作经历，即可取得由国际注册投资分析师协会授予CIIA 称号。自 CIIA 考试于 20XX 年正式推出以来，全球已经有 5000 多人参与了终级考试， 迄今为止， 2800 多名专业人士已经取得 CIIA 称号。伴随各个区域和国家 地域协会推广， CIIA 将会吸引更多专业人员参考，并扩大其在国际范围内影响；一个愈加广泛全 CIIA联盟也将逐步形成。 注册金融分析师（CFA） CharteredFinancial Analyst ，简称 CFA 注册金融分析师学院 ”(ICFA) 提议成立。 、保荐人胜任能力考试报考条件：各证券企业、投资银行从业人员均可参与。 考试科目及内容： 20XX 年后每十二个月考试一次，考试科目为证券知识综合考试、 投资银行业务专业考试两科PG电子官方网站。每科考试时间为 小时，每科总分100 分，合格线 分，两科全部合格者视为考试经过。成绩使用期十二个月。 设北京、上海、深圳三个考 场。考试采取闭卷机考形式，题目均为客观题。 、期货从业资格证书同资格证书一样，也是入门所需证书。高中学历以上报考即可，共考两科， 基础和法规。金融期货立即推出，期货人才应该会变抢手。 、保险中介人从业人员资格考试可分为：